, iş dünyasını ve aileleri doğrudan etkileyen önemli düzenlemeleri kapsıyor. Bu program, artışını sağlamak amacıyla devletin atacağı yeni adımları içermekte. Yerel yönetim ve özel sektör işbirliğiyle, kurumsal bakım ve kreş hizmetlerinin yaygınlaştırılması hedefleniyor. Ayrıca, modellerinin devreye alınması planlanıyor.

Devlet, atıl iş gücünü ekonomiye kazandırmak için çalışmalarını sürdürüyor. İş gücü piyasası dışında kalan bireylerin kayıtlı ve sürdürülebilir istihdama geçişi desteklenecek. Bu bağlamda, beceri geliştirme, bakım, iş arama ve bölgesel uyumsuzluk gibi engellerin azaltılması amaçlanıyor. Potansiyel iş gücü, iş ve meslek danışmanlığı hizmetleri aracılığıyla aktif iş gücü programlarına dahil edilecek. Ayrıca, profil bazlı yönlendirme ile beceri geliştirme imkanları sunularak iş gücüne katılımları artırılacak.

Sosyal yardım sistemi ile aktif ve pasif iş gücü programları arasındaki bağ güçlendirilecek. Sosyal yardım alan bireylerin iş gücüne katılımını sağlamak için aktif iş gücü programları yaygınlaştırılacak. Yeniden beceri kazandırma, takip ve eşleştirme mekanizmaları güçlendirilerek, programlara katılanların iş gücü açığı bulunan sektörlerde kalıcı istihdama geçişleri desteklenecek.

Ebeveyn izni, bakım sorumluluklarının daha dengeli paylaşımını sağlamak amacıyla yeniden düzenlenecek. Ayrıca, merkezi hükümet, yerel yönetimler ve özel sektör işbirliğiyle kurumsal bakım ve yaygınlaştırılacak. İş yerlerindeki kreş ve bakım hizmetleri, özellikle kadınların istihdamını destekleyecek şekilde geliştirilecektir. Çocuk bakım yükümlülüğü bulunan çalışanlar için işletmelerin kısmi ya da tamamen uzaktan çalışma imkânları sunmaları teşvik edilecektir.